讀這兩本書,你會明白:會做事不等於會帶人,懂邏輯才能真的破局
#推薦文,商業理財,工作術,邏輯思考,職場,底層邏輯,關鍵躍升,劉潤,時報出版,BIG

讀這兩本書,你會明白:會做事不等於會帶人,懂邏輯才能真的破局

李昕宸2025/07/22

大家都推《底層邏輯》,這本書真的值得看嗎? 你可能已經在排行榜、社群貼文,甚至朋友的書單裡看過這本書——《底層邏輯》。 如果你還不太熟,繼續往下看,或許這會是一本對你有幫助的書。 📘這是一本教你如何看清世界本質、自己找出解法的書。作者劉潤提出一個核心公式:底層邏輯 + 環境變數 = 方法論。 簡單來說,比起照抄別人的成功經驗,更重要的是學會推導出適合自己的方法——因為環境會變,但底層邏輯不會變。 書中結合了許多生活與職場中的實例,提醒我們:不要被經驗、情緒或立場誤導。 從判斷是非、解決問題,到經營人際關係,《底層邏輯》提供了一套讓你拆解世界、重建思考的實用模型。 🎯不論你是學生、職場新鮮人,還是創業者,都能從中找到能幫助自己「看得更清楚、想得更透徹」的思維工具。 📘 最近劉潤又出版了新書《關鍵躍升》,可以說是《底層邏輯》的進階篇。 當我們從個人貢獻者升任主管,光靠自己努力不再夠,更重要的是學會帶領他人一起成長。這正是《關鍵躍升》聚焦的主題。 劉潤用一句話點出管理的本質:你的價值 = 團隊價值 ×(管理效率 − 自然效率) 那什麼是管理效率?他拆解成四個關鍵要素:動力 × 能力 × 溝通 × 合作。 這是乘法關係,只要其中一個為零,整體效率也會歸零。 書中透過一個又一個職場案例告訴你:主管不是事事下場做的人,而是設計流程、激發潛力、引導團隊的人。 🎯對剛晉升主管來說,這是一本實用的入門手冊;對正在管理中的你,它能幫助你發現盲點,升級你的領導力與影響力。 如果說《底層邏輯》幫你建立了看事情的方法, 那麼《關鍵躍升》就是教你如何帶人一起走得更遠。 兩本書,一套邏輯,從思考到管理,讓你真正成為能看清局、也能帶隊破局的人。

閱讀更多
時間不是拿來塞滿的,是拿來選擇的
#精選書訊,商業理財,工作術,時間管理,把時間浪費在值得的事情,李尚龍,時報出版,人生顧問

時間不是拿來塞滿的,是拿來選擇的

Rae Chen2025/05/22

你是否也有這樣的經驗? 一早醒來滑了半小時手機,卻忘了今天最重要的事是什麼 一整天行程滿滿,晚上卻感覺什麼都沒完成 每次下定決心要好好規劃時間,三天後又回到老樣子 這本書不是要你變成「時間管理機器」,而是要教你——把時間花在真正重要的事情上,然後,好好生活你的每一天。 作者李尚龍用他親身經歷寫下100個實用又溫柔的時間管理技巧,幫你慢慢調整步調、重新找回節奏: 一天只設定3件最重要的事,先做「貴的事」 學會用番茄鐘練習專注,換來成就感和心流 不再被焦慮追著跑,把時間留給自己能影響的事 簡化生活,把力氣留給更值得的事情和人 🌟最打動人的是這句話:「時間不是拿來填滿,而是拿來選擇的。」 如果你也厭倦了無效的忙碌,總覺得時間不夠用,這本書會陪你一起練習,與時間和解,與生活重新做朋友。 現在開始,試著問自己:今天最重要的三件事是什麼?

閱讀更多
時間總是不夠用?這篇文章告訴你關鍵!
#讀書心得,商業理財,自我成長,工作術,學習法,效率,瓦基,專注力協定,尼爾.艾歐(Nir Eyal),時報出版,BIG

時間總是不夠用?這篇文章告訴你關鍵!

Rae Chen2025/01/31

你是不是總覺得時間被社群媒體、訊息通知甚至內心焦慮偷走?知名說書人瓦基深度解析《專注力協定》,帶你破解分心迷思,找回真正的掌控力! 📌 時間管理 = 痛苦管理?解決內心不適,才能真正專注!📌 你的分心,可能不是來自手機,而是你沒有明確的目標!📌 用「時間盒」讓行程井然有序,分心無所遁形!📌 真正的專注不是拒絕科技,而是設計你的環境! 瓦基這篇文章帶來超多實用技巧,讓你不再受干擾,專心做好每一件事。📖 趕快點擊這篇文章,學會如何不被分心操控

閱讀更多
跳脫過度忙碌的陷阱,學會這些方法讓工作更有質感——《慢速工作力》
#書訊,自我成長,工作術,學習法,慢速工作力,卡爾.紐波特(Cal Newport),時報出版,人生顧問

跳脫過度忙碌的陷阱,學會這些方法讓工作更有質感——《慢速工作力》

劉愷璇2025/01/02

新的一年,為自己定下的新年目標一定包括了「工作順利」這一項,試圖把「工作加班」隨著2024一併剔除。 相信很多人都經歷過這樣的情境:忙碌的工作中你每天都在處理不斷跳出的郵件和會議,當你終於完成一項工作,卻發現又被無盡的任務和通知淹沒,這種感覺是不是超煩? 很多人都以為,工作越快,做得越多,就越能提高效率,結果反而感覺像是進入了無底深淵。想要不加班,有效的工作處理方式就必須學起來! 《慢速工作力》或許會讓你眼前一亮,告訴你一個不一樣的工作新世界——慢下來,也能更有效率。 ▋ 什麼是「慢速工作力」? 簡單來說,「慢速工作力」就是一種告訴你要放慢工作節奏,遠離過度忙碌的生活,專注於少數重要的工作,並保持工作的質量和深度。它提倡高效能與可持續發展並存,讓人們在繁忙的工作中找回焦點、提升生產力的同時,還能保持身心的健康。 這個概念其實是在反思當前社會過度重視「多做」的工作觀念,並提出了一種新的、更為理智的工作方法。 ▋ 打破工作的「偽生產力」 1. 專注於深度工作 紐波特強調,深度工作是能夠創造高價值成果的關鍵。 這是指不被打擾、能專心思考和創造的工作模式,遠離碎片化的任務(例如不斷回覆郵件、頻繁的會議等)。他認為,現代人之所以感覺越來越忙碌卻沒有真實成就,就是因為被無止盡的淺層工作(如電子郵件、社交媒體等)淹沒,無法進行長時間的專注工作。 2. 減少不必要的溝通和碎片化任務 書中提到,電子郵件和會議等溝通工具,是現代工作中時間的主要消耗源。紐波特提出,應該減少這些不必要的溝通,建立無郵件文化,並將時間更多地投入到需要深度思考和創造的工作上。 3. 以自然的步伐工作 他提倡以節奏感來工作,不是急於完成一切,而是以有計劃的方式逐步實現目標,避免忙碌過度和焦慮情緒。這意味著要學會在工作中找到平衡,保持生產力的同時,避免過度消耗精力。 * 如果你也感到在現代繁忙的工作環境中疲憊不堪,《慢速工作力》會是一本給你帶來啟發的好書。 它不只是教你如何高效地處理工作,還會讓你學會如何減少不必要的工作壓力,專注於真正能帶來價值的任務。讓我們擺脫每天都為了工作而活的生活,回歸慢速卻更高效的工作模式,讓這本書成為你進步的指引! 邁入新一年,投資自己一項提升自我的能力吧!

閱讀更多